-
مجله دنیای چابک شماره اول – پاییز
به همت همه نویسندگان دنیای چابک، قصد آن را کردیم که برای اولین بار مجله دنیای چابک را به صورت…
-
چگونه سازمان را به چابک بودن متحول کنیم – قسمت سوم
در قسمت اول این نوشته در مورد درک صحیح از مفهوم چابک بودن صحبت کردیم، گفتیم که قبل از هر کاری باید…
-
تغییر محیط برای تغییر رفتار
در سازمانهای مدرن، ما میبینیم که کارها توسط تیمهای خود-سامانده انجام میشوند. ولی خود-ساماندهی جام مقدس کارایی نیست. در برخی…
-
مدیران را اخراج کنید!
خیلی از کارمندها بجای آنکه برای شرکت یا مشتریان کار کنند، برای روسای شان کار می کنند. کسب و کارها…
-
چطور دنیا را تغییر دهیم؟
سوالی که خیلی های شاید داشته باشند این است: “چطور با مشکلات سازمانی که در آن هستم سر و کله…
-
فرق توسعه و تولید چیست؟
اگر دقت کرده باشید در همه کتاب های مرجع و اصلی به جای واژه Production از Development استفاده شده است…
-
پادکست درباره تفکر چابک
دوستان گرامی در آی کلاب لطف کردند در سری آی پالس خود با من گفتگوی دوستانه ای در مورد تفکر…
-
تدوین ساختار شکست کار
به تازگی با خبر شدیم دوست گرامی مهندس خرمی راد عزیز، پس از برگزاری های دوره های موفق در کشورهای…
-
اول تا آخر Agile
قبلا پستی با عنوان اول تا آخر Agile بر روی دنیای چابک داشتیم که متاسفانه در نقل و انتقال بلاگی بسیار…
-
کورس مدیریت چابک
قبلا پستی با عنوان مدیریت نسل سوم در دنیای چابک داشتیم، که در آنجا کتاب Management 3.o را بررسی کرده…


